Nu de putine ori autoritatile locale din Pitesti s-au plans de conditiile restrictive impuse de autoritatile centrale privind angajarile in sistemul public. In prezent nu mai este permisa decat o angajare la 7 iesiri din sistem, iar acest lucru atarna greu asupra activitatii multor servicii publice, in conditiile in care sunt destule persoane care se afla in concedii de tot felul si trebuie sa fie suplinite de cele care au mai ramas in activitate.
O situatie aparte este aceea a persoanelor aflate in concediu pentru crestere si ingrijire copil care nu pot fi considerate "iesite din sistem", deci nu pot fi facute angajari in locul lor.
La SC Salpitflor Green SA Pitesti, de exemplu – societate a Consiliului Local al municipiului Pitesti – sunt suspendate 29 de contracte de munca pentru ingrijire si crestere copil la un numar total de 578 de angajati.
Situatii similare se inregistreaza si la multe alte servicii publice, acestea adaugandu-se concediilor medicale sau de studii.
Autoritatile locale au incercat sa determine conducerea Guvernului sa deblocheze angajarile, dar deocamdata fara succes.
